Formation : Initiation à l'approche interactionnelle et stratégique, dite approche systémique

Cette formation Initiation s'adresse aux professionnels et professionnelles qui souhaitent découvrir le paradigme systémique et s'initier à l'intervention auprès des personnes ou des organisations par l'utilisation de l'approche interactionnelle et stratégique.

Qu'est-ce que l'approche interactionnelle et stratégique, dite systémique ?

L'approche interactionnelle et stratégique, ou approche systémique, se différencie des autres approches par sa façon d'envisager les relations humaines. Offrant la possibilité d'une "vision alternative du monde", c'est une approche globale, centrée sur les interactions, qui invite à prendre de la hauteur pour observer la nature des relations entre les éléments d’un système, notamment professionnel. Ainsi, poser un regard systémique sur une situation ou un projet offre de nouvelles perspectives.

La formation Initiation d'Elantiel

La formation S’initier à la conduite du changement par l'approche interactionnelle et stratégique, dite systémique s'adresse aux professionnels et professionnelles intervenant auprès de personnes ou d’organisations dans le cadre de leurs missions. C'est à dire, à celles et ceux dont la mission consiste à impulser le changement auprès de collaborateurs, de bénéficiaires, de patients, d'usagers ou encore de résidents.

Objectifs de la formation :

  • Proposer une nouvelle approche, interactionnelle et stratégique, à la conduite du changement en la comparant à d’autres approches.
  • Aborder les particularités et les incidences de la construction de réalité sur la conduite du changement.
  • Changer son approche des situations en privilégiant la lecture par le réseau interactionnel.
  • Proposer une organisation d’intervention en fonction d’une approche interactionnelle et stratégique.

Compétences visées :

  • Distinguer les spécificités de l’intervention systémique par rapport à d’autres approches de l’accompagnement au changement.
  • Se servir de la construction de réalité de la personne pour faciliter notre intervention auprès d’elle.
  • Moduler sa relation à l’autre afin de pouvoir provoquer du changement.
  • Construire son intervention auprès d’un collectif en s’appuyant sur le fonctionnement des relations.

Organisation de la formation :

  • Durée : 2 jours, soit 14 heures
  • Lieux : En présentiel à Paris et à Lyon, ou en Classe virtuelle
  • Modalités d'inscription : contacter Elantiel au 04 72 89 41 94 ou sur contact@elantiel.com.
    Le processus d'inscription prévoit un entretien téléphonique permettant de valider l'adéquation de la formation avec votre projet professionnel et de recueillir vos attentes.
    Signature d'une convention de formation (dans le cadre d'un financement employeur) ou d'un contrat de formation (dans le cadre d'une prise en charge à titre personnel).
    Clôture des inscriptions 10 jours ouvrés avant le début de la session de formation.

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